Rien n'oblige à adopter ce qui n'est qu'une marque industrielle et commerciale
Vous lisez bien, les services du Département d’Ille-et-Vilaine seront fermés le jour de Noël ainsi que le jour de l’an : Ça, c’est un scoop à mettre à l’actif des communicants !… Franchement : en voilà une idée qu’elle est bonne… Mais grattons un peu le vernis. Après quelques circonlocutions/circonvolutions et en beaucoup plus petits caractères, on découvre assez vite que : […]
Lire la suite...Il me faut bien souvent déployer beaucoup d’énergie pour obtenir du Conseil départemental d’Ille-et-Vilaine une réponse à des questions qu’en qualité de simple citoyen vigilant je crois tout bêtement légitime de lui poser. C’est ainsi que, par courrier suivi du 1er novembre distribué le 3, je me suis permis de lui demander si la collectivité « serait disposée à organiser […]
Lire la suite...Le Conseil départemental d’Ille-et-Vilaine avait aujourd’hui à donner acte de la présentation aux élus du « Rapport annuel 2023 sur la situation des femmes et des hommes en Ille-et-Vilaine » (sans vote sur le contenu). L’essentiel étant très consensuel, les échanges qui ont suivi ont très majoritairement porté sur la question particulière et clivante de l’écriture dite inclusive. Les plus accros les […]
Lire la suite...Le Conseil départemental d’Ille-et-Vilaine a adopté le 15 décembre 2022 son second « Plan d’actions égalité femmes-hommes pour la période 2023-2028 ». Il a notamment prévu (je cite) « d’intégrer l’écriture inclusive dans l’ensemble des documents internes et externes de la direction de l’autonomie », qui relève du pôle des solidarités humaines. Ce jeudi 14 décembre 2023, l’assemblée doit examiner le « Rapport annuel […]
Lire la suite...Élue ***municipale*** dans le groupe « Révéler Rennes » conduit par Carole Gandon (en remplacement d’Olivier Dulucq, lui-même élu de rechange d’Hind Saoud), Laureline du Plessis d’Argentré – qui était précédemment collaboratrice du groupe « Révéler Rennes » à temps partiel en même temps que fonctionnaire dans l’Education Nationale – a été recrutée en septembre dernier en qualité de collaboratrice du groupe « Libre d’Agir […]
Lire la suite...Si vous avez aimé l’article que Michel Deshayes a bien voulu publier ICI mardi dernier à propos des femmes de ménage qui exercent en milieu hospitalier, il se peut que vous soyez intéressé par la « question orale » de Madame Nathalie Oziol (LFI) posée ce matin à l’Assemblée Nationale sur les conditions de travail des femmes de ménage du CHU de […]
Lire la suite...Dans un nouveau débat avec François Hamon sur la matinale de France-Inter ce lundi 11 décembre 2023, Florian Bachelier a déclaré sans rire que la proportion d’immigrés en France était passée de 7% à 11% entre 2020 et 2023. En d’autres termes, la proportion d’immigrés en France aurait augmenté de plus de 50 % en 3 ans. Il y aurait […]
Lire la suite...Avec son autorisation, je publie ci-après la contribution d’un ancien directeur d’hôpital, fidèle lecteur de ce blog, Michel Deshayes, qui nous invite à poser notre regard sur la condition des femmes de ménage en général et sur celles qui exercent en milieu hospitalier en particulier, parce que ce sujet lui tient à cœur. Les femmes de ménage qui assurent la […]
Lire la suite...Mon courrier suivi du 1er novembre distribué le 3 novembre 2023 étant resté sans suite, je tente le canal de la toute nouvelle plate-forme participative du Département d’Ille-et-Vilaine. J’utilise le formulaire proposé en espérant avoir ainsi un peu plus de chance, puisqu’il est expressément indiqué que le Département s’engage à répondre dans les meilleurs délais. Voici le texte en clair […]
Lire la suite...Une « proposition de loi visant à interdire l’usage de l’écriture inclusive » a été adoptée le 30 octobre dernier par le Sénat qui l’a requalifiée au passage en « proposition de loi visant à protéger la langue française des dérives de l’écriture dite inclusive ». Après que celle-ci ait été transmise à l’Assemblée Nationale le 31 octobre, la commission des […]
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